2025년 교원 봉급표 2025 교사 근가호봉 교육공무원 근속가봉 호봉표

2025년 교원 봉급표 2025 교사 근가호봉 교육공무원 근속가봉 호봉표

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2025년 교원의 봉급체계는 근속연수에 따른 호봉별 월 기본급과 더불어, 일정 호봉을 초과하는 장기근속 교원에게 추가로 적용되는 근속가봉(근가호봉) 제도가 핵심입니다. 교사는 초임 호봉이 8~9호봉으로 시작해 다른 공무원과 달리 호봉 삭감 없이 승진하므로, 40호봉을 초과하는 교원에게는 근속가봉을 적용하여 급여가 지속적으로 인상됩니다.

2025년 교원 봉급표

이번 포스팅에서는 교원 봉급표2025를 토대로 기본 호봉별 급여, 근속가봉 적용 방식, 그리고 근속가봉 산출 방법까지 상세히 안내드립니다.

근속가봉 이외에, 교사 수당 자세히 살펴 보기

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2025년 교원 봉급표

2025 기준 유치원, 초중고 교원의 월 기본급을 호봉별로 정리한 내용입니다. 단위는 원이며, 기본급만을 나타냅니다.

교원 봉급표2025

호봉	월 기본급 (원)	호봉	월 기본급 (원)
1	1,915,100	21	3,478,900
2	1,973,100	22	3,607,300
3	2,031,900	23	3,734,600
4	2,090,500	24	3,862,300
5	2,149,600	25	3,989,800
6	2,208,600	26	4,117,800
7	2,267,000	27	4,251,300
8	2,325,100	28	4,384,500
9	2,365,500	29	4,523,800
10	2,387,800	30	4,663,600
11	2,408,300	31	4,803,000
12	2,455,700	32	4,942,200
13	2,567,600	33	5,083,700
14	2,679,900	34	5,224,600
15	2,792,000	35	5,365,800
16	2,904,500	36	5,506,400
17	3,015,500	37	5,628,700
18	3,131,900	38	5,751,200
19	3,247,500	39	5,873,900
20	3,363,300	40	5,995,800

• 1호봉은 약 191만 원, 40호봉은 약 599만 원으로 책정되어 있습니다.
• 교사 1호봉은 과거에 고졸 출신 교사들이 1호봉으로 임용됐었기 때문에 남아 있을 뿐, 현재로서는 의미 없는 영역입니다.
• 교육행적은 일반직 공무원 봉급표에 따라 받습니다.
• 교사 초임 호봉은 통상 8~9호봉으로 시작하여 급여 수준이 비교적 높은 편입니다.
• 정교사 2급 자격증을 취득한 갓 임용된 신규 교사는 보통 8호봉(비사범대, 비교대 출신), 9호봉(교대, 사범대 출신)부터 시작합니다.

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근속가봉(근가호봉) 제도란?

• 근속가봉은 교원이 40호봉을 초과하여 장기 근속할 경우, 기본급에 추가로 가산하는 호봉을 말합니다.
• 40호봉 이후 교사는 근속가봉 1호봉부터 시작하여 최대 10호봉까지 적용됩니다.
• 근속가봉은 호봉당 일정 금액을 추가하여 월 기본급에 더하는 방식으로 산출됩니다.
• 2025년 근속가봉 1호봉당 가산 금액은 78,300원입니다.
• 10호봉을 초과하는 근속가봉은 최대 10호봉 금액으로 고정됩니다.

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2025년 근속가봉 산출 및 월 기본급

근속가봉 1호봉은 40호봉 기본급(5,995,800원)에 78,300원을 더한 6,074,100원입니다. 이후 매 호봉마다 78,300원을 누적 가산하는 방식입니다.

근가호봉	월 기본급 (원)
1호봉	6,074,100
2호봉	6,152,400
3호봉	6,230,700
4호봉	6,309,000
5호봉	6,387,300
6호봉	6,465,600
7호봉	6,543,900
8호봉	6,622,200
9호봉	6,700,500
10호봉	6,778,800

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근속가봉의 의의 및 효과

• 교사의 장기근속을 독려하는 경제적 인센티브입니다.
• 호봉 삭감이 없는 교원 특성상 40호봉 이후에도 급여가 안정적으로 상승할 수 있습니다.
• 2023년부터 2025년까지 근속가봉 가산액 추이는 다음과 같습니다.
  • 2023년: 74,100원
  • 2024년: 76,000원
  • 2025년: 78,300원
• 꾸준한 인상으로 교사들의 노고를 반영하고 있습니다.

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교원 호봉 산정 시 고려사항

교육공무원 호봉획정시 경력환산율표

• 교원은 일반 공무원과 달리 초임 호봉이 1호봉부터 시작하지 않습니다.
• 학력, 교육이수, 교사 자격증, 군 복무 경력 등이 초임 호봉에 영향을 줍니다.
• 예를 들어, 4년제 대학 졸업 후 정교사 2급 자격증 소지자는 8호봉에서 시작하는 경우가 많습니다.
• 사범대 또는 교대 출신자는 추가로 1호봉 가산을 받습니다.
• 군복무 경력(장교, 부사관 포함)도 호봉 가산 요소에 반영됩니다.

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2025년 교원 급여 체계 정리

구분	설명
기본급	호봉별 정액급여 (1~40호봉까지)
근속가봉	40호봉 초과 교원에게 적용, 최대 10호봉까지 가산
근속가봉 가산액	2025년 기준 1호봉당 78,300원
적용 대상	41호봉 이상 교원 (장기근속자)
최대 근속가봉	10호봉 (근속가봉 10호봉 이후 고정)

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결론

2025년 교원의 봉급체계는 초임부터 비교적 높은 호봉으로 시작하여 40호봉까지 정해진 기본급을 받는 구조입니다. 40호봉을 넘어서도 근속가봉 제도를 통해 지속적으로 급여가 인상되어 장기 근속 교원에 대한 보상이 안정적으로 이루어집니다. 특히, 2025년에는 근속가봉 1호봉당 가산액이 78,300원으로 전년 대비 인상되어 교사들의 경제적 안정성을 높였습니다.

교원의 호봉 산정은 학력, 군 경력 등 여러 변수를 반영하므로 각 교원의 실제 호봉과 급여는 개인별로 다를 수 있습니다. 이 제도는 교원의 경력과 노력을 반영하는 중요한 보상 수단이며, 교사들의 사기 진작과 교육 전문성 향상에 기여하고 있습니다.

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